Als systemische Beraterin und Mastercoach (DGfC & RTC) biete ich
entwicklungsmotivierten Menschen jeden Alters und Organisationen meine Begleitung
in Einzel-, Paar-, Team- und Gruppencoachings an.
Folgende Arbeitsfelder bilden die Schwerpunkte meiner Arbeit:
Einzelcoaching
- Beratung und Begleitung in Veränderungs- u. Übergangsprozessen
in Beruf, Familie und Ruhestand - Lehrcoaching (siehe Unterpunkt)
- Persönlichkeitsentwicklung
- Optimierung der Selbstpräsentation
- Förderung der Kommunikationskompetenz
- Selbstwerttraining
- Prüfungs- / Auftrittscoaching
- Berufsfindung / Berufsneuorientierung / Karriere-Coaching für Arbeitnehmer*innen, Selbständige, Schulabgänger*innen, Studierende, Studienabbrecher*innen, Wiedereinsteiger*innen
- Optimierung der Bewerbungsunterlagen /Bewerbungsstrategien
- Vorbereitung auf Bewerbungs- u. Gehaltsgespräche
- Konfliktberatung / Konfliktmanagement
- Selbst- u. Zeitmanagement
- Burnout-Prävention
- Hilfe bei Zielfindung und Zielbestimmung
- Erweiterung der Handlungskompetenz
Coaching in Organisationen
- Mediation
- Ressourcenorientierte Teamentwicklung und Teamtrainings
- Konfliktlösungen im Team
- Kompetenz- u. Rollenklärung
- Steigerung von Führungsqualitäten
- Personalentwicklung
- Mitarbeitergespräche optimieren
- Business-Knigge für Auszubildende